Скучный человек, кто он? Наиболее скучные профессии и занятия в новом исследовании
Наверняка и вы обращали внимание на то, что одни люди «душа компании» и могут часами рассказывать и увлекать за собой, а другие, как ни пытаются вести себя так же, у них ничего не получается. Они скучные! С ними не интересно проводить время и кажется, что каждая минута общения с «занудой» отнимает у тебя часть сил. Такие люди есть везде и отношение к ним не самое лучшее. Ученые из Университета Эссекса задумались над этой странной аномалией и решили попытаться разобраться, кто же они такие эти скучные люди. Для этого было запущено исследование, участниками которого стали более 460 человек.
На первой стадии исследования всем участникам было предложено в письменном виде перечислить наиболее скучные, по их мнению, профессии и занятия. Оказалось, что в этот антирейтинг вошли такие сферы деятельности, как аналитика данных и бухгалтерия, налогообложение и страховое дело, уборка помещений и работа в банке. Испытуемые признались, что самыми скучными занятиями видят просмотр телепередач и сон, увлечение религией и математику. При этом, по мнению участников исследования, «скучные» люди не имеют увлечений и интересов, любят пожаловаться на жизнь, а чувство юмора у них практически полностью отсутствует.
Прочитав это, кто-то может узнать по этому описанию себя. Наверное, людям, подпадающим под описание, сложно приходится в окружающем мире. Когда участникам опыта предложили высказать мнение о вымышленных персонажах, наделенных «скучными» чертами с указанием «монотонного голоса» и «необразованности», они оценили их как «некомпетентных» и холодных в общении людей. А когда был задан вопрос о возможности общения с ними за плату, то большинство пользователей указали, что допускают такое общение, но стоимость его была гораздо выше той, что они могли допустить при общении с «интересными» личностями.
Стоит отметить, что участниками исследования были исключительно жители Соединенных Штатов. Вероятно, люди в других странах указали бы другие «скучные» профессии. Но ученые сделали важный вывод о том, что многое из того, как одни люди оценивают других людей, является стереотипами. Тема нуждается в дальнейшем изучении. Вероятно, это позволит выработать стратегию для эффективной борьбы с ними.
