В правила перечисления заработной платы сотрудникам в скором времени будут внесены существенные изменения. В частности, у работников появится в этом вопросе больше свободы. Планируется задействовать для этой цели недавно созданную Систему быстрых платежей, к которой подключаются все больше российских банков.
Такой подход позволит отказаться от практики переводов на счет в определенном банке. Работнику будет достаточно просто указать номер телефона, привязанный к его банковскому счету. Выбор банка уже не сможет быть продиктован работодателем, как это часто происходит сейчас, хотя формально сотрудник может самостоятельно выбрать банк, написав в бухгалтерии соответствующее заявление.
Новый подход, несомненно, хорош и позволит сделать отношения сотрудника и работодателя более прозрачными. Однако, он несет в себе и серьезные риски. Так, всегда есть вероятность утери, или кражи сотового телефона. Кроме того, пользователь может при определенных обстоятельствах сменить номер. В обеих случаях, возникает риск потери контроля над собственными финансами. Преступники, похитившие телефон, или новый обладатель номера могут получить полный доступ к сбережениям.
Предполагается начать внедрение данного новшества уже в конце 2020 – начале 2021 годов. Несмотря на общую позитивность нововведения, требуется тщательно продумать его детали и постараться по максимуму снизить риски, предоставив лучшие возможности для расчетов с сотрудниками.
